2021 人事・総務関連業務のアウトソーシングビジネス調査レポート
※紙媒体で資料をご利用される場合は、書籍版とのセット購入をご検討ください。書籍版が無い【PDF商品のみ】取り扱いの調査資料もございますので、何卒ご了承ください。
調査資料詳細データ
- 有力事業者約40社をもとに全14市場のビジネス動向・マーケットの将来性を展望
- 就労人口減少、人事・総務担当者の高齢化、働き方改革が外注活用機運を加速
~人事・労務関連課題目白押しで中堅・中小企業にも外部リソース活用の動き - コロナ禍によるテレワークの普及・拡大もビジネスチャンスを強力に後押し
~持続成長、経営強化に欠かせない人事・総務の戦略化に“プロ”の活用範囲も拡大 - 【前回版との違い】コロナ禍の影響を踏まえた市場規模推移等を2021年(予測)まで掲載
2021年1月29日更新
※掲載予定内容、発刊予定日等に一部変更が生じる場合がございます。
■掲載予定内容
序章 アウトソーシングビジネスの現状
◆注目される人事・総務系アウトソーシングビジネス
◆マーケット全体の市場概況・ビジネス環境
◆進む人事・総務業務のデジタル化
第1章 シェアードサービス
~第1章-1.シェアードサービスセンター市場~
1.業界の沿革・概要
2.業界構造
3.シェアードサービスセンターの位置づけ
4.参入事業者
5.ビジネス動向
6.業界の課題
【シェアードサービスセンター有力事業者の実態】
・エム・アール・アイ ビジネス(三菱総合研究所系)
・学研ココファンホールシングス(学研ホールディングス系)
・セキスイビジネスアソシエイツ(ワークビジネスサービス/積水化学工業系)
・大東コーポレートサービス(大東建託系)
・トコスエンタプライズ(三幸グループ系)
・マテリアルビジネスサポート(三菱マテリアル系)
・ヤマハコーポレートサービス(ヤマハ系)
~第1章-2.学校法人業務アウトソーシング市場~
1.業界の沿革・概要
2.業界構造
3.参入事業者
4.ビジネス動向
5.市場規模
6.業界の課題と将来展望
【学校法人業務アウトソーシング有力事業者の実態】
◇アイビー・シー・エス(青山学院大学系)
◇学侑社(金沢工業大学系)
◇エヌ・エフ・ユー(日本福祉大学系)
第2章 人事業務アウトソーシング
~第2章-1.給与計算アウトソーシング市場~
1.業界の沿革・概要
2.業界構造
3.参入事業者
4.ビジネス動向
5.市場規模
6.業界の課題と将来展望
【給与計算アウトソーシング有力事業者の実態】
◇エイチアールワン
◇エコミック
◇さくら情報システム
◇BBSアウトソーシングサービス
◇freee
◇ペイロール
◇ラクラス
~第2章-2.勤怠管理(ASP)市場~
1.業界の沿革・概要
2.業界構造
3.参入事業者
4.ビジネス動向
5.市場規模
6.業界の課題と将来展望
【勤怠管理(ASP)有力事業者の実態】
◇アマノビジネスソリューションズ
◇ヒューマンテクノロジーズ
◇HOYA
~第2章-3.企業向け研修サービス市場~
1.業界の沿革・概要
2.業界構造
3.参入事業者
4.ビジネス動向
5.市場規模
6.業界の課題と将来展望
【企業向け研修サービス有力事業者の実態】
◇インソース
◇産業能率大学(総合研究所)
◇日本能率協会
◇リクルートマネジメントソリューションズ
~第2章-4.採用アウトソーシング(RPO)市場~
1.業界の沿革・概要
2.業界構造
3.参入事業者
4.ビジネス動向
5.市場規模
6.業界の課題と将来展望
【採用アウトソーシング有力事業者の実態】
◇日本データビジョン
◇ネオキャリア
~第2章-5.アセスメントツール市場~
1.業界の沿革・概要
2.業界構造
3.参入事業者
4.ビジネス動向
5.市場規模
6.業界の課題と将来展望
【アセスメントツール有力事業者の実態】
◇日本エス・エイチ・エル
◇リードクリエイト
第3章 総務業務アウトソーシング
~第3章-1.EAP(従業員支援プログラム)市場~
1.業界の沿革・概要
2.業界構造
3.参入事業者
4.ビジネス動向
5.市場規模
6.業界の課題と将来展望
【EAP有力事業者の実態】
◇アドバンテッジリスクマネジメント
◇ウェルリンク
◇ティーペック
◇ピースマインド・イープ
◇ヒューマン・フロンティア
~第3章-2.健診・健康支援サービス市場~
1.業界の沿革・概要
2.業界構造
3.参入事業者
4.ビジネス動向
5.市場規模
6.業界の課題と将来展望
【健診支援サービス有力事業者の実態】
◇LSIメディエンス
◇DeSCヘルスケア
◇日本予防医学協会
◇バリューHR
~第3章-3.福利厚生アウトソーシング市場~
1.業界の沿革・概要
2.業界構造
3.参入事業者
4.ビジネス動向
5.市場規模
6.業界の課題と将来展望
【福利厚生アウトソーシング有力事業者の実態】
◇イーウェル
◇JTBベネフィット
◇ベネフィット・ワン
◇リソルライフサポート
◇リロクラブ
~第3章-4.オフィス向けBtoEサービス(置き型ビジネス)市場~
1.業界の沿革・概要
2.業界構造
3.参入事業者
4.ビジネス動向
5.業界の課題と見通し
6.業界の課題と将来展望
【オフィス向けBtoEサービス有力事業者の実態】
◇おかん
◇グリコチャネルクリエイト
◇KOMPEITO
◇スターバックス コーヒージャパン
◇セブン&アイ・ホールディングス
◇ネスレジャパン
◇ファミリーマート
◇ローソン
第4章 人材関連業務アウトソーシング
~第4章-1.人材派遣業
1.業界の沿革・概要
2.業界構造
3.参入事業者
4.ビジネス動向
5.市場規模
6.業界の課題と将来展望
【人材派遣サービス有力事業者の実態】
・アヴァンティスタッフ
・アデコ
・スタッフサービス・ホールディングス
・WDBホールディングス
・パーソルホールディングス
・パソナグループ
・ヒューマンリソシア
・マンパワーグループ
・ランスタッド
・リクルートスタッフィング
注:いずれも簡易個表
~第4章-2.人材紹介業
1.業界の沿革・概要
2.業界構造
3.参入事業者
4.ビジネス動向
5.市場規模
6.業界の課題と将来展望
【人材紹介サービス有力事業者の実態】
・リクルートキャリア
・パーソルキャリア
・ジェイ エイ シー リクルートメント
・パソナキャリアカンパニー
・MS-ジャパン
・テクノブレーン
・ヒューマン・アソシエイツ・ホールディングス
注:いずれも簡易個表
~第4章-3.再就職支援業
1.業界の沿革・概要
2.業界構造
3.参入事業者
4.ビジネス動向
5.市場規模
6.業界の課題と将来展望
【再就職支援サービス有力事業者の実態】
・パソナキャリアカンパニー
・リクルートキャリアコンサルティング
・パーソルキャリアコンサルティング
注:いずれも簡易個表
【有力事業者の実態】掲載内容
◆企業概要
◆業績推移
◆沿革・事業化背景
◆サービス内容・差別化要素
◆顧客特性・営業方法
◆新サービスへの取り組み
◆今後の見通し・課題
◆将来展望
◆コロナ禍の当該事業への影響と対策、今後に向けた取り組み(新規) など
※企業により若干項目が異なります
※1事業者当たり3~8ページ前後掲載
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